西林区“四上”抓实作风建设

更新时间:2019-07-16 15:51点击数:文字大小:

四是落实上心。用铁的手腕来纠正和惩处影响工作效率、不为群众办事、有损干部形象的现象,<四是落实上心。用铁的手腕来纠正和惩处影响工作效率、不为群众办事、有损干部形象的现象。一经发现迟到旷工、早退、上班玩游戏等行为,全区范围内通报批评,并取消年终推优表彰资格,对两次以上通报的进行诫勉谈话,杜绝把干部作风建设讲在口上、写在纸上,确保干部纪律作风建设落到实处。截至目前,对全区党政机关和基层单位进行明察暗访20余次,对发现的问题进行了严肃处理,其中行政问责7人,行政处分1人,下达监察建议书1份。

西林区“四上”抓实作风建设

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西林区“四上”抓实作风建设

发布日期:2014.01.13来源:西林区

西林区在开展治理 浮慵懒慢 专项治理行动中,<西林区在开展治理 浮慵懒慢 专项治理行动中。结合本区实际制定印发了关于开展 改进机关作风 提高工作效率 清理办公电脑 卸载非工作软件 专项治理工作方案》并做到四上

一是制度上墙。制定实施了勤政廉政、考勤纪律、首问办结、学风会风等多项干部作风管理制度,<一是制度上墙。制定实施了勤政廉政、考勤纪律、首问办结、学风会风等多项干部作风管理制度。并在位置显眼的墙上公示,以制度来约束干部的言行,以制度来促进工作规范高效开展。

二是领导上前。班子成员从自身抓起,<二是领导上前。班子成员从自身抓起。带头廉洁自律,带头遵守工作纪律,真正做到严于律己、率先垂范;主要领导、分管领导和干部职工层层督促、互相监督,严肃工作纪律,改善服务态度。

三是督查上劲。成立由区纪委书记任组长的干部作风建设督查组,<三是督查上劲。成立由区纪委书记任组长的干部作风建设督查组。对机关和基层个点位开展定期或不定期巡查,采取电话追踪、督查签到册、实地督岗等方法,重点督查工作人员上岗情况、工作纪律作风和重点工作开展情况,坚决纠正工作不实、服务不优、参与赌博等不良风气。


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